不同的学者对战略性人力资源管理的定义不同，但是这些定义中有一些共同点，包括（　　）。

• A.强调将人力资源管理与企业战略结合，从企业战略的角度来考虑人力资源的管理
• B.强调人力资源管理是一个多层面的概念，不同层面应该有机结合起来为企业战略服务
• C.人力资源管理的各项职能应保持高度一致，共同为企业战略服务
• D.强调人力资源管理内部各项职能之间的互相影响

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答案： A、B、C

本题解析：

虽然不同的学者对战略性人力资源管理的界定并不完全相同，但是可以发现，在这些定义中有一些共同点：①强调人力资源管理与企业战略的结合，从企业战略的角度来考虑人力资源管理；②强调人力资源管理是一个多层面的概念，不同层面应该有机地结合起来为企业战略服务；③人力资源管理的各项职能应保持高度一致，共同为企业战略服务。

更新时间：2021-10-20 13:22

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