（2014年真题）关于一般在职培训和特殊在职培训的说法，正确的是（ ）。

• A.一般在职培训需要离岗完成
• B.特殊在职培训需要离岗完成
• C.一般在职培训和特殊在职培训都能带来员工生产率提高
• D.一般在职培训和特殊在职培训不可能同时发生在一次培训中

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答案： C

本题解析：

在职员工参加培训均需花费一定的时间，有的需要全脱产，有的需要半脱产，还有一些培训是在业余时间进行的。故A、B两项错误。在实际中，许多在职培训都是既包括一般培训因素，也包括特殊培训因素，因而有时很难将两种训练内容严格区分开来。故D项错误。

更新时间：2022-01-29 07:07

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下列关于工程监理单位和监理人员职责的表述中，正确的是()。

• A.工程监理人员认为工程施工不符合工程设计要求、施工技术标准和合同约定的，有权要求施工企业整改
• B.工程监理人员发现工程设计不符合建筑工程质量标准或者合同约定的质量要求的，有权要求设计单位改正
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下列选项中，项目监理机构可设置总监理工程师代表的情形有(　　)。

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需求价格弹性的计算公式为（）。

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下列关于影响商品需求弹性因素的说法，正确的有（ ）。

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• B.一般来说，商品的用途越多，需求弹性就越大
• C.一种商品若有许多相近的替代品，这种商品的需求价格弹性大
• D.时间越短，商品的需求弹性越缺乏
• E.投入品替代性越大，商品的需求弹性就越大

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单选题

以下关于需求价格弹性的影响因素说法中，错误的是( )。

• A.一种商品若有许多相近的替代品，那么商品的需求价格弹性大
• B.一种商品如是生活基本必需品，其需求弹性就大
• C.一种商品的用途越多，它的需求弹性就越大，反之就缺乏弹性。
• D.时间越短，商品的需求弹性就越缺乏

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就一般商品而言，可以作为划分“高档品”“必需品”和“低档品”的弹性标准是（ ）。

• A.需求价格弹性
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下列关于最高限价的说法，错误的是( )。

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• B.属于政府对价格的干预措施
• C.最高限价高于均衡价格
• D.最高限价低于均衡价格

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