（2015年真题）关于团队绩效考核的说法，正确的是（ ）。

• A.确定团队绩效考核指标与个人绩效考核指标的方法无明显差异
• B.在进行团队绩效考核时，成员之间不应进行沟通
• C.团队绩效考核指标可采用工作流程图方法确定
• D.团队绩效考核主要评价团队负责人的绩效

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答案： C

本题解析：

本题考查团队绩效考核。团队的绩效考核指标和个人绩效指标是有明显差异的；在进行团队绩效和考核时候，彼此之间还应进行有效的沟通；团队绩效考核时，不只是对团队负责人进行考核，团队成员也要进行绩效考核的。尽管不同类型的团队对于团队绩效的关注点不同，但仍然可以遵循一个相对固定的流程进行团队绩效考核。故选C

更新时间：2022-02-20 04:18

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