个管理者都处于不同的管理岗位上，按管理者所处的层次可以分为：高层管理者、中层管理者和基层管理者。根据罗伯特卡茨的研究，管理者要具备三类技能，即人际技能、关系技能、概念技能，这三类技能不同层次的管理者所具备的技能比例有所不同。下列对应关系正确的是：
第一步，本题考查管理学基本原理知识。
第二步，管理者在行使各种管理职能、扮演三类角色时，必须具备以下三类技能：（1）技术技能是指管理者从事自己管理范围内的工作所需的技术和能力。技术技能对于各种层次管理者的重要性有所不同，对基层管理者尤为重要。（2）人际技能是指成功地与人打交道并与人沟通的能力，包括联络、处理和协调组织内外人际关系的能力，激励组织内外工作人员的积极性和创造性的能力，正确地指导和指挥组织成员开展工作的能力。（3）概念技能是指管理者对事物的洞察、分析、判断、抽象和概括的能力。很强的概念技能为管理者识别问题的存在，制定可供选择的解决方案，选择最好的方案并付诸实施提供了便利。
古典组织理论的代表人物法约尔与巴纳德的社会系统理论在组织管理学的研究视角的不同，主要表现为他们分别是从()的角度进行研究。
个人管理与集体管理相比，据美国管理协会的调查结果显示，在制定决策方面()。
创新是一个民族进步的灵魂，是一个国家兴旺发达的不竭动力，也是一个政党永葆生机的源泉，在各种创新中处于先导地位的是()。
销售额下降最多的月份是（ ）。
下列成语中，体现事物普遍联系的观点是：（）
我国作为一个发展中国家，多年来在致力于自身发展的同时，始终坚持不附带任何政治条件，向经济困难的其他发展中国家提供力所能及的帮助。这说明我国()。
2009年，各类家电产品销售量从高到低排序在第四位的是（ ）。
我国民法是调整（ ）的公民之间，法人之间以及公民和法人之间的财产关系和人身关系的法律规范的总称。
关于到2035 年基本实现社会主义现代化远景目标的表述，正确的是()。
“十四五”时期，坚持创新在我国现代化建设全局中的核心地位，把()作为国家发展的战略支撑。
