当前位置:首页职业资格社会工作者初级社会综合能力->社会工作者小胡目前负责一个志愿者关爱社区高龄独居老人的项目。

社会工作者小胡目前负责一个志愿者关爱社区高龄独居老人的项目。为了加强对志愿者的管理,小胡每个月都会把参与服务的志愿者召集在一起,讨论服务进展,了解和解决志愿者在服务时遇到的问题,也会开展一些文体活动提高团队凝聚力。从志愿者管理的内容看,小胡的做法属于()。

  • A.迎新
  • B.督导
  • C.奖励
  • D.评估
查看答案 纠错
答案: B
本题解析:

社会工作督导是专业训练的一种方法,它是由机构内资深的社会工作者,对机构新进入的工作人员、一线初级社会工作者、实习学生及志愿者,通过一种定期和持续的监督、指导,传授专业服务的知识和技术,以提高其专业技巧,进而促进他们成长并确保服务质量的活动。本题中小胡的做法即是督导。

更新时间:2022-11-28 21:46

你可能感兴趣的试题

多选题

(2019年)小刚高中毕业后一直没找到工作,靠父母养活,最近因交通肇事被判处有期徒刑一年缓刑一年,为此,小刚情绪十分低落,躲在家中足不出户,拒绝与外人交往。小刚父母也因此事经常发生争吵,家庭关系十分紧张,本案例中,小刚的服务需求主要有()。

  • A.正常家庭生活的需要
  • B.再社会化的需要
  • C.教育,就业的保障需要
  • D.法律维权的需要
  • E.基本生存条件的保障需要
查看答案
单选题

(2019年)社会工作者老蒋在外展工作中发现了一名13岁男孩,男孩瘦小的身上留有许多新旧伤痕,经询问后得知,男孩常因吃饭慢.衣服脏.事情做不好而遭到母亲打骂。老蒋进一步调查评估后,初步判断男孩可能遭受了家庭暴力。为此,他首先应当()

  • A.报案
  • B.寻求法律援助
  • C.对家长进行法制教育
  • D.安置到儿童福利机构
查看答案
单选题

矫正社会工作的服务对象是( )。

  • A.罪犯
  • B.残疾人
  • C.儿童
  • D.老人
查看答案
多选题

针对服务对象家庭环境不良以及家庭成员间缺乏有效互动等问题,可以设计并实施以( )为主题的小组辅导项目。

  • A.走自强路
  • B.改善家庭环境
  • C.重塑自我
  • D.加强有效互动沟通
  • E.拥抱生活
查看答案
单选题

(2019年)社会工作者小张组织大学生志愿者帮助军休干部学习智能手机的使用方法,协助军休干部运用微信与辖区内有共同爱好的老年人建立联系,扩大他们的社会交往空间。小张上述做法的主要目的是促进( ).

  • A.军休干部与社会融合
  • B.军队保障与地方保障融合
  • C.军休干部间的关系融合
  • D.军休社区与驻地社区融合
查看答案
单选题

军转复退军人安置社会工作服务对象的界定,不包括( )。

  • A.军队转业干部
  • B.复员干部
  • C.退役士兵
  • D.伤病残军人
查看答案
单选题

(2020年真题)新冠肺炎疫情初期,某医院急诊室每天都会接诊很多怀疑自己染病的患者,这些患者没有明显的症状,但对照典型症状后又自觉有类似症状,因而十分焦虑,对医护人员的解释也将信将疑,产生了沉重的思想负担。这一现象说明,医院急诊室医务社会工作者需要对服务对象进行(  )。

  • A.危机干预
  • B.认知干预
  • C.生理干预
  • D.行为干预
查看答案
多选题

(2019年)老严入住精神卫生中心,医务社会工作者小于为其提供个案服务。经与老严及其家属会谈并进行预估后,小于发现,老严总认为家人将他送入医院是为了占有他的财产,因而拒绝治疗,一心想回家。老严的老伴告诉小于,老严在家经常自言自语,还时常骂人。针对上述情况,小于适宜为老严一家提供的服务有()

  • A.给老严介绍社会康复的资源
  • B.将老严转介给社区的康复机构
  • C.安抚老严情绪,促进其配合治疗
  • D.协助老严了解和熟悉病房的环境
  • E.帮助老严的老伴学习精神疾病的知识
查看答案
单选题

(2019年) 小张被诊断出艾滋病后十分痛苦和绝望,进而对治疗产生了抵触情绪,常常对医生的治疗方案无端找茬,故意刁难医生。为改善小张的身心状况.保障治疗顺利进行,医生将其转介至医院的社会工作部。社会工作者小王接案后,陪伴小张听取医生的治疗方案,向他全面讲解了艾滋病的知识,并向他介绍了其他艾滋病患者积极治疗后幸福生活的实例。小王上述服务的主要目的是()。

  • A.为小张开展社会心理评估
  • B.协助小张获得社区康复资源
  • C.为小张建立家庭支持网络
  • D.提高小张对于治疗的依从度
查看答案
单选题

(2015年)某企业有相当数量的新员工对企业没有归属感,缺乏人生目标,工作动力不足。社会工作者小林通过小组工作帮助他们辨识理想与现实的差距,自我发展的路径。小林在小组工作过程中为职工提供的服务是(  )。

  • A.规划职业生涯
  • B.改善工作态度
  • C.提升工作效率
  • D.平衡工作与生活的关系
查看答案