当前位置:首页 → 财会类 → 初级经济师 → 初级经济师人力资源管理->关于基本薪酬的说法,错误的是()。
关于基本薪酬的说法,错误的是()。
基本薪酬是指企业根据员工所承担的工作或员工所具备的技能、能力而向员支付的桕对稳定的报酬,它为员工提供了基本的生活保障和稳定的收入来源根据薪酬发放依据,可以将基本薪酬分为职位薪酬、技能薪酬和能力薪酬。技能薪酬制能够有效地提高员工在企业内部的流动性,有助于员工技能的提升同时内员工提供了更多的加薪机会。能力薪酬,即企业根据员工所具备能力的有效性及能力水平的高低来确定员T的基本薪酬,主要适用于“白领员工。
确立保险利益原则的意义在于( )。
被保险人违反协助义务等和被保险人放弃对第三者的求偿权,应承担一定的法律责任,但被保险人的责任应以过错为构成要件,过错包括( )。
最大诚信原则的具体内容包括( )。
在被保险人重复保险的情况下,需采用( )进行理赔。
关于保险利益的说法,错误的是( )。
损失补偿的范围为被保险人遭受的实际损失,主要包括保险事故发生时保险标的的( )。
在船舶保险中,由于船舶不适航而行使是被保险人违反( )的一种行为。保险人对此而造成的损失不负赔偿责任。
根据我国《保险法》,投保人对( )可能不具有保险利益。
从保险实践看,禁止反言这一规定主要用于约束( )。
( )是指投保人对过去或现在某一特定事项存在或不存在的保证。