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能够反映员工在工作中深入的程度，所花费的时间和精力的多少，以
时间：2021-08-12
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关于工作满意度与生活满意度关系的说法，正确的是()。
时间：2021-08-10
（）是一种衡量员工未来是否愿意留在组织中工作的重要指标。
时间：2021-08-08
组织承诺包括（）。
时间：2021-07-28
员工工作不满意引起的最极端的后果是（）。
时间：2021-08-06
继续承诺是指()。
时间：2021-07-29
作为一种工作态度指标，()指的是员工认同其工作岗位、主动参与
（）反映了个体与工作或岗位之间的关系。
时间：2021-07-31
关于工作态度指标的说法，错误的是（）。
时间：2021-08-21
