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按照企业层级的分类，可以把绩效分为()等。
时间：2021-11-08
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确定关键绩效指标的原则包括()。
时间：2021-11-28
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()可以考虑作为大型生产企业高级管理人员的否决指标事件。
时间：2021-11-09
如果一个员工的绩效评价等级是A级，比较比率是（ ），那么他
时间：2021-11-11
如果一位员工的绩效评价等级是A级，比较比率是0．9，那么他能
时间：2021-11-24
绩效考评中，内部和外部考评者不包括（ ）。
时间：2021-11-29
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（ ）是绩效考评最主要的一种用途。
建立跨部门团队的绩效考评制度，必须建立（ ）的跨部门考评体
当客户满意度是团队的主要驱动力时，最常采用的绩效考评方法是（
时间：2021-11-30
在团队绩效考评的环节中，首先要做的是（ ）。
时间：2021-11-20
