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简述年薪制的概念。
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简述企业福利的含义。
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简述专业技术人员薪酬制度设计的内容和基本方法。
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简述专业技术人员薪资制度设计的基本方法。
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说明经营者年薪、股票期权、期股制度和员工持股制度的设计内容和
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举例说明企业如何将员工和不同的成熟曲线对应起来。
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说明员工持股制度的设计原则。
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简述专业技术人员的薪酬模式。
说明期股的含义。
简述专业技术人员薪资制度设计的原则。