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核算人力资源管理费用时应注意( )。
人力资源管理费用核算的要求包括三个方面:①加强费用开支的审核和控制;②正确划分各种费用的界限;③适应企业特点、管理要求,采用适当的核算方法。核算时对于一些相关项要进行合并,避免界线含混不清,彼此交叉;界限明显的需要细分。
图示结构,各杆EI=常数,不计轴向变形,MBA及MCD的状况为: